前言：链动2+1系统
链动2+1模式是一个能快速裂变团队的模式，能够帮助企业迅速引流和获客，达到短时间盈利和起家的效果，下面就来具体说一下这个模式。
核心要点如下：
感恩机制和留存原则：在分红奖励中，代理需要为上级代理保留两个原始种子用户，这被称为“感恩机制”。这样做有助于帮助上级代理构建团队，促进团队的成长和发展。
代理和老板身份：用户可以通过购买平台指定的产品成为代理，从而有资格参与推广和完成推广任务，获得一种奖励。当代理完成直推两人后，可以升级为老板，从而获得三种奖励。
团队市场建设：链动2+1模式着重于团队的构建和市场扩展。一旦代理升级为老板，他们的直推代理也有机会发展自己的团队市场，同时需要保留一定数量的代理作为支持。这样的市场扩展模式有助于快速增长用户和销售。
利润分配和奖励：代理和老板可以获得不同种类的奖励，这可能包括推广奖金、分红奖励、团队业绩奖励等。这些奖励鼓励用户积极推广和参与团队建设。
购买产品体验：用户在成为代理或老板之前，需要购买平台指定的产品，这有助于他们体验产品，建立信任，以及了解产品的效果，从而更好地推广和推荐。
总体来说，链动2+1模式通过创造感恩机制、奖励激励和团队市场扩展，旨在实现消费者的参与、用户的盈利、市场的拓展和产品的推广。然而，请注意，这种商业模式在不同地区可能会受到监管和法律规定的影响，因此在实际开发和运营中需要确保合法合规。
链动的2+1模式是一种特殊的商业模式，旨在通过购买产品、推广以及团队建设来实现利润分配和奖励机制。该模式强调用户先获得盈利，然后通过购买产品体验，建立消费习惯，激发购物欲望，进而持续为平台创造价值。这种模式鼓励用户参与利润分配，同时通过团队裂变和市场划分，实现链式传播和市场扩展。